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• 【澎湃新闻】【阳光网】【华商网】【前方客户端】【西西新闻】西北政法大学党委书记赵万东：要做难而正确的事，做靠谱而有温度的人

  “干部岗位不是‘铁饭碗’，而是‘责任田’，不是一劳永逸的‘保险箱’，而是担当作为的‘主战场’……”1月17日，西北政法大学全校处科级干部大会在长安校区满天星报告厅召开，校党委书记赵万东在大会讲话中强调，干部要勇于做难而正确的事，做靠谱有温度的人。要履职尽责敢担当，做干事创业的“带头人”，将一腔热血转为推动学校高质量发展的强劲动力。 近期，西北政法大学党委启动了处科级干部全员聘任工作。经过精心组织、周密部署、有序推进，截至目前，已经顺利完成了处科级干部聘任工作。 “没有一支政治过硬、素质过硬、能力过硬、作风过硬的‘领头雁’队伍，要开创学校事业发展新局面，显然是不现实、不可能的……”赵万东坦言学校班子当时承受颇大压力：“我们必须打破固化思维，精兵简政，激发活力，坚持事业为上、人岗相适、人事相宜的原则，把一批政治强、业务精、作风正、敢担当、有潜力的同志选拔到合适的领导岗位上。”据悉，这次机构改革，以深化干部人事制度改革、优化治理体系、激发办学活力为导向，合并职能相近的机构，机关的处科级干部职数大幅压缩，将重心向教学科研单位一线倾斜，校院两级管理机制更加优化。从某种意义上说，西北政法大学完成了“破局”的第一步。 赵万东在讲话中指出，此次机构改革和全员聘任既是“讲政治”之举，也是“顺势”之举，更是“谋变”之举。其间，学校健全了制度机制，充分听取了意见，做出了综合分析研判。经过了这次机构改革和处科级干部全员聘任，学校内设机构设置更加科学合理，重实干求实绩的用人导向更加鲜明，干部队伍结构更加科学。他表示，这次干部聘任，全程坚持公开、公平、公正原则，严格程序、规范操作，打破了身份壁垒、资历限制，让能干事、干成事的干部有舞台，让不作为、慢作为的干部让位置，鲜明树立了“以实绩论英雄、凭能力用干部”的选人用人导向。 赵万东指出，这次干部聘任，是学校党委经过全面考察、反复酝酿、集体研究作出的决定，每一位走上新岗位的干部，都承载着党委的信任与重托，承载着全校师生的期盼与厚望。他强调，全体干部要履职尽责敢担当，做干事创业的“带头人”。 珍惜组织信任，坚守责任担当。干部要始终牢记，干部岗位不是“铁饭碗”，而是“责任田”；不是一劳永逸的“保险箱”，而是担当作为的“主战场”。组织把你放在这个岗位上，就必须有所作为，绝不允许占着位置不干事、干不好事。有为才有位，有位须有为，无为必让位。希望全体干部必须清醒认识到这一点，珍惜岗位、履职尽责，以出色的工作实绩回报党委的信任、回应师生的期盼。 强化责任意识，杜绝甩手掌柜。全体干部必须牢固树立强烈的责任意识，立足岗位职责，主动担当作为，把该扛的责任扛起来、该管的事情管到位、该抓的工作抓到底。对于处级干部而言，作为学院、部门负责人，是本部门、本学院工作的责任人，必须亲自抓、负总责，既要当好“指挥员”，统筹谋划本部门工作；也要当好“战斗员”，带头冲锋在前、攻坚克难，绝不能当“甩手掌柜”。 敢于攻坚，善于克难。当前，学校发展面临着诸多难题和挑战，领导干部要有敢于直面问题、勇于攻坚克难的勇气，对于工作中的难点堵点问题，要主动研究、积极谋划、敢闯敢试，绝不能回避矛盾、推诿扯皮。要抱着“功成不必在我、功成必定有我”的理念大胆去做，哪怕解决不了，但锚定目标，做一些基础性、看得见摸得到的事实，相信也会有利长远的效果。 真抓实干，求真务实。干部作风决定履职状态，一个单位的事业，兴在干部作风，衰也在干部作风。“地不亏人”，不要假装很努力，结果不会陪着你玩，如果坐而论道、空于造势作秀，就会贻误发展。要说实话、办实事，出实招、见实效，发扬好求实、务实的优良作风，以自己的实际行动带动干部队伍的作风转变。 据了解，西北政法大学是国家法治人才培养基地，是被誉为政法人才培养国家队的“五院四系”之一，是西北地区法学教育、法学研究中心和人文社会科学研究的重要基地。学校1979年开始招收硕士生，1984年获批硕士学位授予单位，2024年增列为博士学位授予单位，获批法学、法律2个博士学位授权点。 记者在1月16日该校第六届教职工代表大会暨第十二届工会会员代表大会第五次会议了解到，西北政法大学在软科中国大学排名较2024年提升66个位次，取得历史最好成绩，法学学科影响力持续增强。学校发展“十五五”时期锚定的目标是：到2030年，学校初步建成法学特色鲜明、多学科交叉融合、全国一流、国际知名的高水平大学。（宋白、小俊） 【澎湃新闻】西北政法大学党委书记赵万东：要做难而正确的事，做靠谱而有温度的人 【阳光网】西北政法大学党委书记赵万东：要做难而正确的事，做靠谱而有温度的人 【华商网】西北政法大学党委书记赵万东：要做难而正确的事，做靠谱而有温度的人 【前方客户端】西北政法大学党委书记赵万东：要做难而正确的事，做靠谱而有温度的人 【西西新闻】西北政法大学党委书记赵万东：要做难而正确的事，做靠谱而有温度的人

  2026-01-22

• 科研处举行专家顾问团聘任仪式暨业务学习会

  1月21日下午，科研处在长安校区举行专家顾问团聘任仪式暨2026年第一期业务学习会，副校长马朝琦出席仪式并讲话，受邀专家顾问及科研处全体干部参加会议。 马朝琦强调，科研工作是学校核心竞争力的关键支撑，是“十五五”时期内涵式发展的战略支点。他指出，组建专家顾问团是传承优良传统、破解发展难题的创新之举，要以“团结奋进、砥砺前行”为精神内核，依托专家智慧补短板、强弱项，以制度创新激活科研生态；要锚定学科建设与人才培养根基，通过“科研兴校”战略持续提升学校核心竞争力。同时，他对科研处新团队提出勤于学习、善于总结、勇于担当、敢于创新、甘于奉献的殷切期望。 会上，科研处处长倪楠汇报了2025年度学校科研工作情况。李瑰华、程启悃、王玉兰、尚海洋等4位拥有丰富科研管理经验的同志获聘首批专家顾问团成员，马朝琦为其颁发聘书。随后，顾问团成员和曾在科研处工作过的干部们分享了工作体会和心得。 下一步，科研处将以此次会议为新起点，持续深化“传帮带”工作机制，充分发挥专家顾问团智囊作用，着力把宝贵的科研管理经验转化为工作实绩，为学校科研工作高质量发展增添新动能。 （供稿：科研处  撰稿：吕叔阳  审核：倪楠）

  2026-01-22

• 关于做好国家留学基金管理委员会2026年国家建设高水平大学公派研究生项目选派工作的通知

      各位老师、同学： 根据国家留学基金管理委员会（以下简称留基委）2026年国家建设高水平大学公派研究生项目指南（项目专栏：https://www.csc.edu.cn/article/4034），学校将继续实施2026年国家建设高水平大学公派研究生项目，现将项目选派工作有关事项通知如下： 一、选派计划 1.遵循“公开、公平、公正”的原则，按照选拔一流师生到国外一流的院校、科研机构或学科专业，师从一流导师的要求，着眼于培养一批具有国际视野、通晓国际规则，能够参与国际事务和竞争的拔尖创新人才。 2.攻读博士学位研究生的留学期限、资助期限一般为36—48个月，联合培养博士研究生的留学期限、资助期限为6—24个月。 3.重点支持留学人员前往教育、科技发达国家和地区的知名院校、科研院所、实验室等机构。重点支持联合培养博士研究生依托国内外导师间已有的科研合作项目/协议赴国外学习。 4.申请人可利用所在单位现有国际合作渠道或个人自行对外联系落实国外留学单位。 5.资助内容为一次往返国际旅费和资助期限内的奖学金。奖学金是用于资助留学人员在外学习期间的基本学习生活经费，可用于支付生活费、注册费、医疗保险费、书籍资料费、板凳费等。奖学金资助标准及方式按照国家有关规定执行。本项目不提供学费资助。 二、申请条件 1.符合《2026年国家留学基金资助出国留学人员选派指南》规定的申请条件（https://www.csc.edu.cn/article/4048）。 2.申请时年龄不超过35岁（1990年1月1日以后出生）。 3.具备扎实的专业基础，具有较强的学习、科研能力和交流能力，综合素质良好，学习成绩优异，工作业绩突出，具有较强的发展潜力。 4.选拔对象： 申请攻读博士学位研究生： （1）我校优秀在读硕士研究生、应届硕士毕业生和应届本科毕业生。在读硕士研究生和应届硕士毕业生应具备一定的科研能力和科研成果，应届本科毕业生应达到校内免试直升研究生水平。 （2）我校正式工作人员。应具有学士及以上学位，在相应工作岗位取得较突出成绩、具有较强的科研能力。 （3）申请时应已获得拟留学单位出具的攻读博士学位入学通知书（或国外导师出具的正式邀请信）、免学费或获得学费资助证明。 申请联合培养博士研究生： （1）我校全日制优秀在读博士研究生。 （2）申请时应已获拟留学单位或国外导师出具的正式邀请信及国内外导师共同制定的联合培养计划。 5.申请时须符合以下条件之一，同时须满足留学国家、留学单位的语言要求。 （1）外语专业本科（含）以上毕业（专业语种应与留学目的国使用语种一致）。 （2）近十年内曾在同一语种国家留学一学年（8—12个月）或连续工作一年（含）以上。 （3）参加“全国外语水平考试”（WSK）并达到合格标准。 （4）参加雅思（学术类）、托福、德、法、意、西、日、韩语水平考试，成绩达到以下标准：雅思6.5分，托福（IBT）95分，德、法、意、西语达到欧洲统一语言参考框架（CECRL）的B2级，日语达到二级（N2），韩语达到TOPIK4级。 （5）曾在教育部指定出国留学培训部参加相关语种培训并获得结业证书（英语为高级班，其他语种为中级班）。 （6）参加由国外拟留学单位组织的面试、考试等并达到其入学语言要求的，应在外方入学通知书（或正式邀请信）中注明或单独出具证明；通过其他语言考试达到国外拟留学单位入学语言要求的（包括托福家庭版TOEFL iBT Home Edition、雅思家庭版IETLS Indicator），须提交成绩单及外方出具的认可该语言考试的证明。 如果留学工作/学习语言为英语，申请时应达到相关英语合格条件；如果留学工作/学习语言为德语、法语、意大利语、西班牙语、日语、韩语和俄语等，申请时应达到相应语种的合格条件。 三、应提交材料 纸质版材料按以下要求报送，电子版材料网报时根据页面提示准备（材料说明请查看：https://www.csc.edu.cn/article/4035）。 1.国内导师推荐信（联合培养博士研究生须提交） 2.外方院校（单位）出具的正式入学通知或国外导师出具的正式邀请信 3.学习计划（外文） 4.国外导师简历 5.成绩单（自本科阶段起） 6.外语水平证明 7.有效的《中华人民共和国居民身份证》 8.最高学历/学位证书 四、申报流程 1.2026年3月9日前，申请人填写相应申请表，连同申请材料纸质版提交所在单位和相关部门审核、签字并盖章后，报送至国际处。 2.2026年3月16日前，国际处进行校内资格审核并组织专家评审，通过的申请人予以公示。 3.2026年3月25日前，申请人登录国家公派留学管理信息平台（https://sa.csc.edu.cn/student）按照要求进行网上申报。 4.2026年4月3日前，向陕西省教育厅报送推荐公函、推荐人员名单及相关材料。 5.2026年5月，留基委组织专家评审后确定录取结果并公布。被录取人员一般应在当年派出，留学资格保留至2027年12月31日。未按期派出者，留学资格自动取消。 五、联系方式 联系人：梁老师 联系电话：029-88182508，19191706620 邮箱：1697066329@qq.com 附件1. 2026年国家建设高水平大学公派研究生项目指南.doc 附件2.西北政法大学学生公派留学申请表.doc 附件3.西北政法大学教职工公派留学申请表.doc 附件4.2026年国家建设高水平大学公派研究生项目常见问题解答（申请人用）.doc   国际交流与合作处 2026年1月22日  

  2026-01-22